Offres d’emplois et de stages

Offres de stages :

Une entreprise où chacun contribue activement, par sa fonction et ses responsabilités, à l’activité, aux résultats et au devenir de l’entreprise.

 

Nous accueillons des stagiaires tout au long de l’année, pour des stages de conduite de travaux, d’études de prix ou de méthodes ou pour des sujets de fin d’études.

Le(a) stagiaire est suivi(e) et managé(e) par un cadre confirmé. La structure « à taille humaine » de l’entreprise et son fonctionnement collectif facilitent le travail du (de la) stagiaire, son intégration et la réussite de son stage.

Certains de nos chantiers de courte durée ou par phases peuvent offrir au (à la) stagiaire l’occasion de mener « de bout en bout » un chantier depuis sa préparation jusqu’à la livraison.

Différents sujets de fin d’études sont proposées chaque année concernant les aspects développement durable, démarche qualité, recherche technique, méthodes et procédés, gestion contractuelle, management, audit.

Stage de Soumeya, étudiante en master 1 génie civil, été 2015 :

“Ce que j’ai appris chez RENOVER est pour moi une base indispensable pour effectuer ma fonction. J’ai pu apprendre sur le plan technique : gestion et coordination de travaux, sur le plan financier : gestion financière d’un marché, sur le plan administratif et managériale : marché public et bailleurs sociaux. La rigueur est ce qui rend l’apprentissage chez RENOVER particulièrement riche et solide.”

Expérience de Guilhem, qui a réalisé son alternance au service études de prix puis à intégré l’entreprise au poste de conducteur de travaux de 2009 à 2015 :

“RENOVER est une entreprise à taille humaine qui m’a offert un cadre idéal pour mon apprentissage (des métiers d’économiste de la construction et de conducteur de travaux). J’ai réalisé des opérations variées dont on m’a confié l’entière responsabilité tout en m’apportant l’aide et l’encadrement nécessaire à ma progression. Les chantiers Tout Corps d’Etats réalisés en site occupé ont été un challenge très enrichissant en terme de techniques du bâtiment, d’organisation de chantier et de communication avec les différents intervenants.”

Faites parvenir votre candidature via le formulaire de contact.

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Postes à pourvoir :

STAGE DE CONDUITE DE TRAVAUX TCE – 3 à 6 mois H/F – JANVIER 2019

Assistance auprès d’un Conducteur de Travaux pour la réalisation d’un chantier de rénovation comprenant :

– lecture et prise de connaissance du dossier,
– préparation de chantier, repérage sur site, élaboration des documents de sécurité,
– consultations des sous-traitants et participation au choix,
– planification et coordination des sous-traitants,
– mises au point techniques, résolutions,
– relation client, suivi administratif et suivi des travaux modificatifs,
– réception, levée des réserves.

Durée du stage: trois à six mois.

Intérêts et avantages: nos chantiers sont des opérations ‘’à taille humaine’’ où le stagiaire a des tâches variées et une vue d’ensemble sur l’exécution. Nous réalisons régulièrement des opérations dans des délais courts ou des rénovations par phases qui donnent au stagiaire l’occasion de mener ‘’de bout en bout’’ un chantier depuis la préparation jusqu’à la livraison. Ce sont des expériences techniques et des expériences de management très enrichissantes, permettant de mesurer pleinement le résultat de ses actions, choix et prises de décision.

Indemnités de stage et prime de résultat.